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応募数を増やして

採用単価を下げる

採用代行サービス

定額型・成果報酬型から選べる採用代行。
求人票の作成から応募者対応まで、すべてお任せ。
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こんなお悩みありませんか?
求人媒体にお金を払っているのに、応募が集まらない
一人あたりの採用コストが上がり続けている
スカウト送信や原稿更新に追われ、面接に集中できない
採用担当者がおらず、運用に手が回らない
そのお悩み解決します
選べる定額型・成果報酬型
追加料金なしの定額型(月額10万円)か、
運用費なしの成果報酬型(有効応募3万円〜/件)か、
貴社の採用状況・予算に合わせて選べます。
アルゴリズムの熟知で、最小の広告費で最大の応募を
Indeed等の媒体特性を熟知した運用で無駄なクリックを削減。
応募単価¥4,520〜(栃木県/製造業)の実績を出しています。
求人票の作成から応募者対応まで、すべてお任せ
求人票の作成・ブラッシュアップ、日々の応募者管理・対応、
月次パフォーマンス報告、競合調査まで。
採用のプロが貴社チームの一員として動きます。
採用ページ制作との一気通貫で、応募率をさらに高める
Indeedなどの採用媒体経由で来た求職者が最初に見るのが採用ページです。
エラメクなら採用ページの制作・運用と採用代行を
一気通貫で対応。クリックから応募までの離脱を最小化します。
無料で相談しませんか?
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導入実績
運送業
ドライバー
応募単価
5,436~
製造業
製造オペレーター
応募単価
4,520~
オプション紹介
制作費0円で作れる採用ページ
制作費0円で、会社の雰囲気や働く人の魅力を伝える採用ページを制作・運用。
採用媒体経由で来た求職者の応募率をさらに高めます。
採用代行とセットでご利用いただくことで、
集客から応募までを一気通貫で対応します。
働く人の魅力をより伝えるための
インタビュー記事の制作
実際に現場で活躍する社員へのインタビューを通じて、リアルな「働く姿」をコンテンツ化します。入社後のミスマッチを防ぐとともに、応募を迷っている候補者の背中を押すきっかけを作ります。
よくある質問
継続的に一定数の採用を確保したい場合は定額型、
まず試してみたい・コストリスクを抑えたい場合は
成果報酬型がおすすめです。
ヒアリング後に最適なプランをご提案します。
定額型はプランに込みです。
成果報酬型は実費(月3万円〜)がかかります。
ヒアリング〜運用開始まで通常1〜2週間程度です。
最低契約期間については、ヒアリング時にご確認ください。
成果保証はできかねますが、月次レポートをもとに
改善施策を継続提案します。
成果報酬型であれば応募・採用が発生した場合のみ
費用が発生します。

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現在の採用状況をヒアリングの上、最適なプランをご提案します。
通常、翌営業日以内にご連絡いたします。
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